HUMAN UPGRADES
​
Vi har brukt 20 år på å disrupte feltet for menneskelig utvikling å etablere en ny gren med en revolusjonerende metode som gjør prestasjonsutvikling enklere, morsommere og trendy.
For første gang i historien kan du oppgradere mennesker som maskinerier, på samme måte som å oppgradere biler, telefoner, datamaskiner og roboter.
Det vi mener er at det nå er mulig å bestille effekt og resultater.
​
Mål
Torp Upgrades mål er å bli verdensledende innen utvikling av menneskelige prestasjoner og
skape resultater innen næringsliv, sport og privatliv som ingen andre kan måle seg med.
Visjon
​
"Torp Upgrades ser for seg en verden der mennesker og bedrifter kan løse sine største utfordringer raskere, slik at de kan skape større innvirkning og inspirere til bedre resultater i sine egne liv og verden rundt dem."
Oppdrag
Vårt oppdrag er å revolusjonere måten folk tenker på og nærmer seg deres mentale og fysiske velvære.
​
Vi tror at alle har potensial til å oppnå ekstraordinære nivåer av mental og fysisk kapasitet og utvikle ferdigheter raskere, og vi er forpliktet til å gi dem verktøyene og ressursene de trenger for å frigjøre sitt fulle potensial.
​
Vårt mål er å styrke enkeltpersoner og bedrifter til å flytte grensene for hva som er mulig, og inspirere andre til å følge deres ledelse og oppnå sine egne radikale resultater.
Gjennom våre innovative metoder og banebrytende teknikker er vi dedikert til å forbedre kvaliteten på folks liv på måter som aldri har vært sett før.
HISTORIEN BAK
Jeg sådde først spiren til Torp Upgrades da jeg kom over en bok om menneskelig utvikling i foreldrenes bibliotek på gården i Norge der jeg vokste opp. Jeg ble fascinert av ideen om at folk kunne forbedre seg fysisk og mentalt gjennom ulike praktiske teknikker. Med innsikt fra boken, kombinert med min medfødte drivkraft for konkurranse og ytelse, fordypet jeg meg dypt i å studere hvordan mennesker fungerer og utvikler seg. Jeg ønsket å finne de essensielle faktorene som påvirker livene våre og hvordan vi best kan påvirke dem for å forbedre folks utvikling raskere. Å lete etter svar tok meg over hele verden. I løpet av årene jeg reiste, absorberte jeg så mye informasjon jeg kunne om menneskelig utvikling. Jeg oppdaget at flertallet av mennesker ikke er klar over at de har det mest avanserte maskineriet på jorden, og langt mindre hvordan de kan oppgradere funksjonaliteten. Jeg lærte også at mange mennesker hadde psykologiske, emosjonelle og fysiske problemer som gjorde dem mindre tilpasningsdyktige til ulike utviklingsteknikker. Jeg innså at et kjerneproblem var folks manglende evne til å konvertere kunnskap til strategisk handling som dramatisk kunne øke deres kapasitet og ferdigheter, og føre til forbedrede resultater. De fleste tilnærminger til menneskelig utvikling virket vage og spekulative for meg, uten noen faktisk metode for å måle effektene basert på resultater. Det var tydelig at det som var nødvendig var en mer strukturert, systematisk evalueringsprosess. Så ved å spore hva jeg praktiserte mer presist og overvåke hvordan det påvirket folks fremgang mot målene deres, var jeg i stand til å vurdere effekten klarere. I tillegg, på bakgrunn av min bakgrunn fra blandet kampsport, brukte jeg den typen fokus, enkelhet i målorientering og avgjørende handling som var nødvendig for alt jeg så og lærte. Bevæpnet med denne nyvunne forståelsen etablerte jeg Torp Upgrades, fast bestemt på å tenke annerledes og lage en helt ny strategi for menneskelig utvikling. Jeg spesialiserte meg i utgangspunktet i fysioterapi og mental fokusbehandling, samtidig som jeg designet og testet min tilnærming og metode for å få fart på menneskers utvikling. Denne taktikken ville snart forandre virksomheten min og evnen til å hjelpe mennesker. De to spørsmålene som dveler mest i tankene mine og som ble innebygd i selskapets struktur er "Hva er det mest radikale scenariet jeg kan lage akkurat nå?" og "Hva kan jeg gjøre som aldri har blitt gjort før?" Svein Torp, grunnlegger og administrerende direktør, Torp Upgrades
GRUNNLEGGEREN
"Min lidenskap i livet er å oppgradere meg selv til nye nivåer og hjelpe andre til å gjøre det samme. Føle nye følelser jeg aldri har opplevd før, visualisere ting jeg aldri har sett før, og så kunne gå ut i verden og gjøre ting jeg aldri har gjort før, gjør livet mitt uendelig mye mer meningsfylt."​
Svein Torp
​​
MØT TEAMET
Torp Upgrades’ teamfilosofi og kultur
Alle vi i Torp Upgrades-teamet ønsker å være best på det vi gjør, og å utøve den samme tilnærmingen til vår personlige utvikling som vi gjør for våre kunder. Alle streber etter å oppnå noe eksepsjonelt og har som mål å inspirere folk ved å levere bemerkelsesverdige resultater.
​
Kontinuerlig læring, vurdering av alle aspekter ved menneskelige oppgraderinger, avgjørelse av hva som fungerer, hva som ikke gjør det, og hvorfor, og deretter analysere, avgrense og implementere bedre løsninger er det som driver bedriftskulturen vår.
​
